وتعتبر هذه النوعية من العمالة مهمشة وفي جاحة ماسة إلي الرعاية والعناية بها حيث أن أغلبها عماله مؤقتة أو موسمية وتعمل في ظروف بالغة الصعوبة كما تتعرض إلي كثير من المخاطر مما يجعل العماله ضرورة أساسية وهدف رئيسي لأجهزة القوي العاملة  وهذه الماله غير المنتظمة أو المؤقتة أو الموسمية تعمل في مجالات مثل الزراعة – الري – الثروة السمكية – المقاولات ومن إليهم المناجم والمحاجر – عمال البحر ومن إليهم لذا فقد قامت القوي العاملة بالأهتمام بهذه الفئة وهذه النوعية من العمالة من خلال تقديم الخدمات الإجتماعية والرعاية الصحية وحسب لأئحة المساعدات الخاصة بوحدة العماله الغير منتظمة بمديرية القوي العاملة بالمنوفية وهذه المساعدات والمزايا والخدمات تتخلص في الآتي :

اولا : - المساعدات الاجتماعية للعمالة الغير منتظمة : -

1-      في حاة وفاة العامل او العاملة وفاة طبيعية يصرف تعويض قدرة  ( 250 جنيها

2-      في حالة وفاة العامل او العاملة لظروف ناجمة عن اصابة العمل يصرف تعويض قدرة ( 500 جنيها )

3-      في حالة وفاة الزوج او الزوجة او الاولاد القصر يصرف  للعامل  ( 200 جنيها )

4-      في حالة وفاة الاب او الام يصرف للعامل (200 جنيها )

5-      في حالة الاصابة باحد امراض الخبيثة يصرف للعامل ( 500 جنيها ) مرة واحدة

6-      في حالة اجراء العمليات الكبري ( ذات المهارة الخاصة ) يصرف للعامل ( 500 جنيها )

7-      في حالة العجز الجزئي المستديم الناتج عن اصابة العمل يصرف للعامل ( 300 جنيها )

8-      في خالة العجز الكلي الناتج عن اصابة العمل يصرف للعامل ( 500 جنيها )

9-      في حالة الزواج الاول يصرف للعامل ( 100 جنيها )

10-   في حالة المواليد الاول والثاني والثالث يصرف  للعامل ( 50 جنيها )

ثانيا : مزايا الرعاية الصحية التي يتمتع بها العامل : -

1-      يقوم العامل يدفع 25% فقط من قيمة الكشف الطبي للمستشفي

2-      الحصول علي خصم 10% علي العيادات الخارجية ( كشوف وتحاليل ) 5% علي العمليات دون المستلزمات

3-      يتم خصم 25% من قيمة التحاليل والاشعة( بحد اقصي 200 جنيها)

4-      يتم خصم 20% من قيمة العملية ( بحد اقصي 200 جنيها )

5-      للعامل الحق في التردد علي العيادة مرتين فقط شهريا

6-      العلاج اقل 30 جنيها يصرف بالكامل مجانا للعامل من الصيدلة

7-      العلاج اكثر من 30 جنيها يتم خصم 10% منه ( بحد اقصي 200 جنيها )

صرح بذلك السيد الأستاذ / عادل جابر عبد الواحد وكيل الوزارة – مدير المديرية 

مصدر الخبر : إدارة بحوث العمالة بالمديرية

       مصدر الخبر : 11/10/2012م