أسباب الإضراب

أنواع الإضراب

1 . الإضراب العادي :

أي الانقطاع عن العمل لجماعة أو لفريق من العمال .

2 . الإمتناع عن العمل :

أي الحضور إلي مكان مع الامتناع عن تأديته وقد أطلق علي هذا النوع من الإضراب في الفقه الفرنسي ( بالإضراب الصامت ) أي يجلس العمال المضربون في أماكن عملهم دون إحداث أيه مشاغبات أو تخريب للآلات .

3 . الإضراب التقليدي :

ويتم بتخطيط سابق ويكون معلوما لإدارة المنشأة سلفا وتتعلق أسبابه بظروف العمل كزيادة الأجور أو تحسين أي شرط من شروط العمل .

4 . الإضراب المستتر أو الجزئي :

وفيه يتفق العمل علي التباطؤ في العمل وهذا النوع من الإضراب لا يترك فيه العمال عملهم  كليه ولكن يخفضون كفاءة العمل بصورة اختيارية تؤدي في النهاية إلي خفض معدلات الإنتاج بنسب متفاوتة وقد يلجأ العمال في هذا النوع من الإضراب إلي تقليل العمل في جزء معين من المنشاة يكون له تأثير علي بقية خطوط الإنتاج .

5 . الإضراب المفاجئ :

وهو الذي يتفق عليه العمال دون علم إدارة المنشاة وينفذونه بصورة فجائية تؤدي إلي شل العمل بالمصنع في جميع أقسامه .

6 . الإضراب مع الاعتصام :

وفيه يقوم العمال بالإضراب عن العمل مع عدم مغادرة مكان العمل .

مصدر البيان : البوابة الإلكترونية

 تاريخ البيان : 21/11/2013